UrDela.ru
Бесплатная горячая линия:
+8 (800) 700-99-56
доб.
950
Главная
Правовые отрасли
Вопросы
Публикации
Адвокаты
Кодексы
Главная
›
Трудовой кодекс РФ (ТК РФ)
›
Часть IV (ТК РФ)
›
Раздел XII. (ТК РФ) ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА ОТДЕЛЬНЫХ КАТЕГОРИЙ РАБОТНИКОВ
›
Глава 45. (ТК РФ) ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА РАБОТНИКОВ, ЗАКЛЮЧИВШИХ ТРУДОВОЙ ДОГОВОР НА СРОК ДО ДВУХ МЕСЯЦЕВ
Статья 289 (ТК РФ) Заключение трудового договора на срок до двух месяцев
При приеме на работу на срок до двух месяцев испытание работникам не устанавливается.
‹ Глава 45. (ТК РФ) ОСОБЕННОСТИ РЕГУЛИРОВАНИЯ ТРУДА РАБОТНИКОВ, ЗАКЛЮЧИВШИХ ТРУДОВОЙ ДОГОВОР НА СРОК ДО ДВУХ МЕСЯЦЕВ
Вверх
Статья 290 (ТК РФ) Привлечение к работе в выходные и нерабочие праздничные дни ›
Поиск
Поиск на сайте:
Навигация
Создать материал
Задать вопрос
Вход в систему
E-mail:
*
Пароль:
*
Регистрация
Забыли пароль?
Кодексы
Арбитражный процессуальный кодекс РФ
Гражданский кодекс РФ. Часть первая
Гражданский кодекс РФ. Часть вторая
Гражданский кодекс РФ. Часть третья
Гражданский кодекс РФ. Часть четвертая
Жилищный кодекс РФ
Земельный кодекс РФ
Кодекс об административных правонарушениях РФ
Налоговый кодекс РФ
Семейный кодекс РФ
Трудовой кодекс РФ
Уголовно исполнительный кодекс РФ
Уголовно-процессуальный кодекс РФ
Уголовный кодекс РФ